Éditrice: Ana Salinas (Universidad de Málaga)

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1. Message du Président

Chers membres de la SEDI,

Au nom de tous les membres du Conseil exécutif, je vous adresse mes meilleurs vœux pour cette nouvelle année. Notre domaine, le droit international, est en pleine ébullition depuis ces derniers mois, en raison non seulement d’évènements importants, mais également de changements politiques et gouvernementaux qui entraînent déjà des réorientations juridiques considérables.

Dans mon dernier message, j’ai informé nos membres des derniers développements concernant notre consultation stratégique de l’année 2023-2024. Le rapport final est désormais publié sur le site de la Société ; nous invitons tous nos membres à le lire et à nous faire part de leurs observations. L’évolution de la SEDI est un projet collectif, et toutes les initiatives sont les bienvenues. En janvier 2025, nous avons accueilli un nouveau groupe de réflexion, spécialisé dans les approches critiques du droit international. Je félicite les modérateurs de ce groupe pour leur excellente initiative et je me réjouis d’annoncer que leur premier événement sera organisé lors de notre prochaine conférence annuelle à Berlin.

Notre société savante est une communauté composée de chercheurs, d’enseignants et de professionnels. Nous sommes liés par nos projets académiques, certes, mais également par nos interactions professionnelles au sein de notre communauté épistémique. Je ne crois pas que le rôle de la SEDI est de mener ces discussions : à mes yeux, ce rôle nous appartient à tous et toutes en tant que membres individuels. Cependant, je vois un rôle important pour la SEDI, celui de protéger et d’encadrer l’environnement dans lequel nos débats et nos activités peuvent être menés. C’est la raison pour laquelle je suis heureux de vous annoncer le lancement de notre Code de conduite, qui a été adopté par le Comité à la fin de l’année 2024. Ce Code reflète les valeurs fondamentales de la SEDI en matière de liberté académique et de participation de tous et de toutes dans un environnement où le respect mutuel est encouragé. Je suis convaincu que le bien-être d’une communauté se reflète dans la manière dont elle traite ses membres individuels, et surtout ceux qui se retrouvent en situations moins avantageuses. Bien que la SEDI ne puisse pas défaire seule les hiérarchies académiques et sociales, ensemble, nous pouvons aspirer à démanteler les obstacles à la participation dans son fonctionnement interne. Au nom du Conseil, je tiens à remercier vivement les membres de notre Comité consultatif pour la diversité pour leurs initiatives constructives et pour leur collaboration étroite tout au long du processus de rédaction de ce Code.

L’année 2025 s’annonce prometteuse pour la SEDI : au-delà de nos activités centrales, à savoir le forum de recherche de Catane et notre conférence annuelle de Berlin, nous prévoyons de resserrer nos liens avec des institutions internationales basées en Europe. De plus, la SEDI veillera à participer plus activement aux débats globaux et a entamé des discussions concrètes avec des partenaires non européens afin de promouvoir des initiatives avec nos collègues qui sont situés en dehors de l’Europe. Sur ces deux plans, et plus encore, j’espère pouvoir annoncer des initiatives concrètes prochainement. À cet égard, je tiens à remercier tous les membres du Conseil, notre Secrétariat dévoué, les modérateurs de nos groupes de réflexion, ainsi que tous nos membres qui contribuent à l’atmosphère dynamique et accueillante de la Société.

Gleider Hernández
ESIL President

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2. Editorial de l’invitée par Olga Martin-Ortega: La CSDDD de l’UE a commencé à articuler le lien entre l’État et les entreprises dans les chaînes d’approvisionnement, ne perdons pas les progrès

Olga Martin-Ortega

Alors que la nouvelle Commission européenne s’apprête à publier son programme de travail annuel pour 2025 le mois prochain, la société civile, les syndicats et les entreprises attendent avec impatience de voir quel pourrait être l’impact du nouvel accord sur la compétitivité européenne sur les mesures en matière de droits de l’homme et de responsabilité environnementale des entreprises. Un «paquet omnibus de simplification» a été annoncé afin de réduire les charges réglementaires pesant sur les entreprises européennes, suscitant des craintes justifiées de la part de la société civile et des syndicats selon lesquelles le processus de fusion du règlement sur la taxinomie de l’UE, de la directive sur la publication d’informations en matière de durabilité par les entreprises et des directives sur le devoir de vigilance des entreprises en matière de durabilité (DCDD) conduit à édulcorer les obligations des entreprises en matière de publication d’informations en matière de durabilité et de devoir de diligence dans les chaînes d’approvisionnement, qu’elles se sont si durement battues pour articuler. L’ampleur des changements que le processus de «simplification» peut apporter n’est pas connue et von der Leyen a déclaré qu’elle n’avait pas l’intention de modifier le contenu des lois. Alors que de nombreux regards seront, à juste titre, tournés vers les principales obligations des entreprises, je crains que l’on n’oublie un peu les dispositions de la CSDDD et que l’on ne perde de vue les grands progrès réalisés sur la voie de la cohérence des politiques et de l’articulation du lien entre l’État et les entreprises grâce à la diligence raisonnable dans les marchés publics au titre de l’article 31.

L’article 31 est le dernier article de fond de la directive, qui fait partie de ses dispositions de suivi et de mise en œuvre. Elle établit le lien entre les nouvelles obligations des entreprises et le cadre réglementaire de l’UE en matière de marchés publics en exigeant des États membres qu’ils veillent à ce que le respect des obligations de vigilance soit considéré comme un aspect environnemental ou social que les organismes du secteur public peuvent exiger de leurs fournisseurs lorsqu’ils sous-traitent la fourniture de biens et de services. L’article 31 s’inscrit dans le cadre d’un changement de paradigme en matière de marchés publics qui a été demandé par les praticiens et les universitaires au cours de la décennie au cours de laquelle le régime actuel de passation des marchés publics a été en vigueur et qui a été propulsé, dans une certaine mesure, par le pacte vert pour l’Europe. Il reflète également le rôle central croissant du lien entre les entreprises d’État dans le contexte de la responsabilité des entreprises et les progrès – bien que lents – vers la cohérence des politiques entre les obligations des entreprises et celles de l’État en ce qui concerne les droits de l’homme dans les chaînes d’approvisionnement mondiales.

Le lien entre les marchés publics et les obligations internationales des États en matière de droits de l’homme, y compris leurs obligations de réglementer les entreprises, a été articulé par les Principes directeurs des Nations Unies relatifs aux entreprises et aux droits de l’homme, à travers la proposition de ce que l’on appelle le lien entre l’État et les entreprises. Lorsque l’État, lorsqu’il agit en tant qu’acteur économique, effectue des transactions économiques, y compris des marchés publics, il conserve son obligation internationale de protéger les droits de l’homme contre les tiers. Il s’agit notamment de réglementer les entreprises et d’exiger d’elles qu’elles fassent preuve de diligence raisonnable en matière de droits de l’homme. Comme je l’ai fait valoir ailleurs, les marchés publics se situent à l’intersection du devoir de protection de l’État et de la responsabilité des entreprises à respecter, ce qui en fait un outil juridique et économique unique dans la dynamique des entreprises et des droits de l’homme. En tant que plus grands consommateurs mondiaux, les États peuvent exercer un effet de levier sur leurs fournisseurs et en aval de leur chaîne d’approvisionnement en insérant des obligations de diligence raisonnable pour diriger les marchés vers une production et une consommation durables, en générant une demande de biens produits de manière durable et de services fournis de manière responsable, et en exigeant et en encourageant une conduite responsable des entreprises. Toutefois, le régime actuel de l’UE en matière de marchés publics, qui repose sur les principes du droit commercial international, complique la tâche des acheteurs publics. L’article 31 de la CSDDD est essentiel pour poursuivre l’évolution vers des marchés publics durables, ce qui permet aux acheteurs publics d’insérer plus facilement des exigences de diligence raisonnable dans leur processus de passation de marchés sans craindre de violer leurs obligations légales.

La réforme du régime des marchés publics de l’UE pendant le mandat de la nouvelle Commission est également à l’ordre du jour. Cela doit consolider et faire progresser la transformation de la nature et du rôle des marchés publics: l’achat des biens, services et travaux dont l’État a besoin pour remplir ses fonctions doit garantir non seulement l’efficacité, l’optimisation des ressources et la concurrence ouverte, mais aussi le respect et la protection des droits de l’homme et de l’environnement en tant que partie intégrante du processus. L’omnibus de simplification annoncé ne doit pas compromettre cette évolution significative, au contraire, il devrait saisir l’occasion d’influencer la réforme du régime des marchés publics pour garantir que les synergies entre la responsabilité des entreprises et les obligations de l’État sont maximisées et soutiennent de meilleures conditions dans la chaîne d’approvisionnement des biens et services que l’État achète et dont nous bénéficions tous.

Olga Martin-Ortega est professeure de droit international à l’université de Greenwich, au Royaume-Uni, où elle dirige le groupe de recherche sur les entreprises, les droits de l’homme et l’environnement (www.bhre.org).

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3. Rencontre avec une membre de la SEDI – Antoine De Spiegeleir

Vous pouvez trouver la vidéo présentant Antoine De Spiegeleir, chercheur doctorant à l’Institut universitaire européen de Florence, Italie, membre du comité de coordination du réseau de début de carrière de la SEDI et assistant du groupe consultatif stratégique de la SEDI, ici.

 

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4. Quelles nouvelles?

Conférence annuelle de la SEDI 2025 à Berlin – DERNIÈRE CHANCE DE SOUMETTRE VOTRE RÉSUMÉ !

Freie Universität Berlin, 10-13 September 2025

Au cours de la dernière décennie, le droit international a traversé une période de turbulences. En réponse, il est temps de dépasser les récits de crise et d’adopter une approche tournée vers l’avenir. Pour une telle entreprise, l’année 2025 offre un contexte approprié. Elle marquera le 80e anniversaire des Nations unies, centre institutionnel de l’ordre juridique international. Dans le même temps, 2025 n’est qu’à cinq ans de 2030, date à laquelle il faudra décider de l’orientation future de l’actuel projet d’ordre social mondial, les objectifs de développement durable (ODD).

Venez à Berlin pour la conférence annuelle 2025 de la SEDI. Pour plus d’informations, veuillez consulter le site web de la conférence www.esil2025.de. En plus des événements pléniers et des six forums organisés, l’appel à contributions pour les 12 agoras est toujours disponible – dix agoras avec des thèmes de fond et deux créneaux réservés aux groupes d’intérêt de la SEDI pour la soumission d’idées pour un panel. La date limite approche à grands pas : assurez-vous de soumettre votre proposition avant le 31 janvier 2025 et participez à notre effort commun de reconstruction du droit international. L’inscription à la conférence sera ouverte le 15 février 2025.

 

Forum de recherche de la SEDI 2025 à Catane

Le Forum de recherche 2025 de la SEDI aura lieu les jeudi 20 et vendredi 21 mars 2025 et sera accueilli par le Département de droit de l’Université de Catane, Italie.

Le Forum de recherche 2025 abordera le thème suivant : « Le droit international à l’ère de la permacrise »

Le site web du Forum de recherche est disponible ici.

Si vous souhaitez participer, veuillez vous inscrire via ce lien. Veuillez noter que la participation est réservée aux membres actuels de la SEDI.

 

 

 

Atelier conjoint ESIL-Leuphana de début de carrière sur les « Interactions et défis des cours et tribunaux internationaux »

La SEDI et l’Université de Leuphana lancent un appel à « mini-papiers » pour un atelier conjoint SEDI-Leuphana destiné aux jeunes chercheurs sur le thème « Cours et tribunaux internationaux : Interactions et défis », qui se tiendra les 19 et 20 juin 2025 à Lüneburg, en Allemagne.

L’atelier s’adresse aux chercheurs en début de carrière, et plus particulièrement aux doctorants. Il offrira aux chercheurs en début de carrière une plateforme pour présenter leurs travaux, tester leurs arguments et bénéficier d’un retour d’information constructif dans un environnement favorable. Pour atteindre ces objectifs, l’atelier prendra la forme d’une discussion en petits groupes axée sur les travaux des ECR dans un domaine thématique particulier. Les sessions de l’atelier seront organisées autour des travaux des participants sélectionnés, qui seront commentés par des universitaires plus expérimentés et discutés avec tous les participants de l’atelier. Il est attendu de tous les participants à l’atelier qu’ils participent activement à ces discussions.
L’atelier est organisé par l’Université Leuphana de Lüneburg, avec le soutien de la Société européenne de droit international (SEDI) et la contribution des membres du comité de coordination du réseau de début de carrière de la SEDI. Pour plus de détails, veuillez consulter l’appel à soumission. Date limite de soumission : 30 janvier 2025.

 

Conférence conjointe du GR soutenue par la SEDI sur le thème « Vers un cadre juridique écologico-économique mondial »

Les groupes de réflexion de la SEDI sur le droit international de l’environnement, sur l’État de droit européen et international et sur le droit international économique organisent conjointement une conférence soutenue par la SEDI sur le thème « Vers un cadre juridique écologico-économique mondial ».

L’événement aura lieu à l’École Normale Supérieure – Paris Sciences et Lettres (ENS-PSL) les 6 et 7 juin 2025.

L’appel à contributions est maintenant disponible et est ouvert jusqu’au 28 février 2025. Pour plus d’informations, cliquez ici.

 

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5. Rapport du groupe consultatif stratégique de la SEDI

La SEDI 20+10 : Une décennie d’opportunités, créée par le Groupe consultatif stratégique de la SEDI, commémore le 20e anniversaire de la Société et établit un programme tourné vers l’avenir pour sa troisième décennie. Ce document complet sert à la fois de réflexion sur les réalisations de la SEDI et de guide stratégique pour assurer la poursuite de sa croissance et de son impact dans le domaine du droit international.

 

 

 

 

 

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6. Code de Conduite de la SEDI

La Société européenne de droit international (SEDI) s’engage fermement à favoriser un environnement professionnel et académique inclusif, respectueux et exempt de discrimination et de harcèlement. Ce code de conduite décrit les principes et les attentes qui guident l’engagement de la SEDI à garantir un espace accueillant et sûr pour tous les participants à ses événements et activités, qu’ils soient en personne ou virtuels. Il reflète les valeurs fondamentales de la Société, notamment la promotion de la dignité, de la liberté académique et de l’égalité des chances, tout en reconnaissant les défis posés par les dynamiques de pouvoir et les hiérarchies dans les milieux universitaires. Par cet engagement, la SEDI vise à créer une atmosphère de respect mutuel, permettant à tous les individus de s’engager pleinement et équitablement dans sa communauté scientifique et professionnelle.

 

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7. ESIL Reflections

‘ESIL Reflections’ offre une analyse périodique de l’actualité et de la pratique du droit international, ainsi que de développements récents dans la doctrine et la théorie du droit international.

Cette publication électronique traite de sujets variés dans un langage accessible aux non-experts, l’objectif étant de stimuler le débat entre membres de la SEDI, experts et praticiens du droit international, en Europe et au-delà. Les ‘ESIL Reflections’ sont publiées sur le site de la SEDI et sont distribuées gratuitement aux membres de la Société.

Les rédacteurs sont Patrycja Grzebyk (rédactrice en chef), Lucas Lixinski, Alina Miron, Anne Saab et Peter-Tobias Stoll.

Les membres de la SEDI souhaitant contribuer aux ‘Reflections’ sont invités à envoyer leurs suggestions à Patrycja Grzebyk (patrycja.grzebyk@uw.edu.pl).

Dernières publication:

• Geoengineering and the Climatic Sword of Damocles par Joachim Strzelecki

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8. Nouvelles de Groupes de Réflexion

Les groupes de réflexion (GR) représentent une partie cruciale du succès de la société et de ses activités. Une liste de tous les GR est disponible sur notre site internet.

Groupe de réflexion sur les cours et tribunaux internationaux

Lors de la conférence annuelle de la SEDI à Vilnius, le groupe d’intérêt sur les cours et tribunaux internationaux a organisé un atelier sur le thème du parélisme devant les cours et tribunaux internationaux, avec des communications de Nina Mileva, Matilde Masetti Placci, Lan Nguyen et Danae Georgoula, Claudia Martin, et Matina Papadaki et James Devaney. L’événement était animé par Cecily Rose.
En décembre, le groupe d’intérêt a organisé un événement en ligne intitulé Taking Stock-A Roundtable Discussion on the Public Hearing in the ICJ Climate Change Advisory Proceedings. Modéré par Mike Becker et Yusra Suedi, le webinaire a permis à Caroline Foster, Danilo Garrido et Corina Heri d’exprimer leur point de vue d’experts.
Toujours en décembre, Veronica Botticelli, James Devaney et Sarah (Sally) Thin ont été élus au comité de coordination du groupe d’intérêt, en remplacement des membres sortants Cecily Rose et Stephan Wittich.

Groupe de réflexion sur le droit international de la culture

Le GR a récemment organisé deux événements. Le 27 novembre 2024, en coopération avec les IG sur le Groupe d’intérêt sur le patrimoine culturel et les arts (CHAIG) et sur le droit international et comparé des catastrophes de la Société américaine de droit international (ASIL), il a coorganisé un webinaire intitulé « Culture Heritage and International Disaster Law:  Risk Reduction and Recovery’. ». Le prochain événement conjoint intitulé « The Legal Dimension of Provenance Research International, Comparative, Indigenous » aura lieu le 25 février 2025. Le GR organise également un atelier en ligne sur « Cultural Heritage, Social Resilience and Crisis Response in International Law », lié au Forum de recherche 2025 de la SEDI.

Groupe de réflexion sur les entreprises internationales et les droits de l’homme

L’GR organise une série de séminaires en ligne en trois parties pour explorer les différentes façons dont les sanctions économiques et les droits de l’homme s’entrecroisent. Les webinaires, qui réuniront des praticiens et des universitaires, se tiendront entre le 20 février et le 20 mars. De plus amples informations seront communiquées prochainement.

Groupe de réflexion sur les sciences sociales et le droit international

Le GR est heureux d’annoncer la série de conférences en ligne ASIL/ESIL du printemps 2025 sur le droit international et les sciences sociales :

– 12 février 2025. Lauge Skovgaard Poulsen (University College London), Compensation, Economic Hostages, and Market Access : Lump Sum Agreements since Westphalia.
– 26 février 2025. Veronika Fikfak (University College London) et Nicolo Ridi (King’s College London), The Human Rights Bar : Les avocats à la Cour européenne des droits de l’homme.
– 19 mars 2025. Guillermo J. Garcia Sanchez (Texas A&M School of Law), The Other Secret Deals : Découvrir le pouvoir des accords internationaux non contraignants.
– 14 mai 2025. Janina Dill (Université d’Oxford), Marnie Howlett (Université d’Oxford), Carl Müller-Crepon (London School of Economics and Political Science), et Mara Revkin (Université de Duke), Fate or Choice ? Attitudes envers la collaboration et la rédemption en Ukraine.

De plus amples informations seront communiquées en temps voulu.

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9. Renouvellement de l’adhésion à la SEDI

L’adhésion à la SEDI se fait pour l’année civile, de janvier à décembre. Si vous n’êtes pas membre depuis 5 ans ou membre à vie, ou si vous n’avez pas encore répondu aux récents courriels de rappel, il est maintenant temps de payer votre cotisation pour 2025. Nous vous encourageons vivement à le faire dès que possible afin d’être inclus dans nos publications et dans les listes de membres du groupe de réflexionntérêt de la SEDI pour 2025.
Le paiement de la cotisation est simple et rapide : accédez à la plateforme d’adhésion en ligne, sélectionnez votre option d’adhésion préférée, connectez-vous à votre compte personnel et procédez au paiement.

Il y a maintenant 21 groupes de réflexion de la SEDI ; assurez-vous d’avoir indiqué tous ceux que vous souhaitez rejoindre. Vous pouvez rejoindre ou quitter un groupe à tout moment en cochant la case à côté du groupe d’intérêt. Vous pouvez également rejoindre le réseau de début de carrière de la SEDI en cochant la case prévue à cet effet.
Les membres qui souhaitent s’engager pour 5 ans ou à vie sont les bienvenus.

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